劳务派遣和人力资源外包税收政策有何不同，平时工作中总是傻傻分不清，别急别急，今天就为您一一道来
2022-10-19网络
随着经济形势的下行，很多企业十分关注员工编制与用工成本的问题。因此，在劳动合同法的框架范围内，如果能够最大限度地选择恰当
2022-10-18网络
随着新经济的不断发展，市场的用工方式及个人的劳动观念都在发生变化，企业用工方式也变得灵活多样。除全日制用工外，现在还出现
2022-10-12赣服外包
2022-09-29财税早知道
劳务派遣与承揽、外包两者的主要区别在于用人单位是否具有劳务派遣的经营资质、劳动者归谁管理、合同的标的是劳动者还是劳动成果
2022-09-21万伯智业
劳务派遣用工是我们企业在实际生产经营中一种常见的用工方式，今天，小编就来说一说与企业接受劳务派遣用工有关的税事儿~
2022-09-15税海沙舟Dufetax
很多HR朋友其实都一直都不太了解劳务外包的概念，云里雾里，而老板问起来有没有什么好的办法解决人员问题的时候，一时间也不知
2022-09-14仕康人力
劳务派遣与劳务外包两者的区别相比很多人还不太理解，今天就来为大家详细讲解两者的区别，以及劳务派遣在税务上是怎样进行财税处
2022-09-08飞兔盯盯
员工一但与企业建立了劳动关系后，用人单位就要为员工缴纳社保，这个是法律规定。但是当下很多企业会采用派遣用工，这里面涉及企
2022-09-07金桔网
劳务派遣和人力资源外包服务在财税政策规定和处理上有区别，但是两者如何区分一直是难题。
2022-08-10李星红
“凭什么活全我干，工资拿的还比你们少？” 相信这是让大多数劳务派遣员工郁闷的地方，明明脏活、累活都是自己干，可到最
2022-07-25法律哇
劳务派遣又称人才派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁，是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，由要派企业（实际用工单位
2022-07-22网络
“营改增”以来，“劳务派遣”和“人力资源外包”的概念很容易让人混淆不清，许多财务人员对二者增值税的财税处理也是头疼不已，
2022-07-21财合税
多见于人力资源公司，几个词，劳务派遣、人才推荐、招聘，本质就是用工单位向派遣单位租用劳动力，为什么租用？因为对于用工方会
2022-07-13第一税筹
只有符合替代性、临时性、辅助性的工作岗位才能使用劳务派遣，替代性和临时性我能够理解，那什么样的岗位属于“辅助性”的岗位呢
2022-07-06陈茹凌律师
很多会计在平时工作中总是分不清楚劳务派遣和人力资源外包，导致税务问题频发，在目前的税务征管环境下很容易被税务稽查，将会导
2022-07-02众智财税智库、黄山市税务局、小颖言税等
2022-06-27财税速递
当前 很多企业在招用员工时 会选择劳务派遣的用工模式 关于劳务派遣的各种规定 一起来看看吧！
2022-06-20汇域国际
2022-06-17建筑业营改增中心
劳务派遣是指由劳务派遣机构与劳动者订立劳动合同，把劳动者派向其他用工单位，再由用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的用工形
2022-06-15公共部门会计准则
